Новости

Стало известно, что более пяти сотен руководителей разного звена «ВИЗ-Сталь» были аттестованы в сфере пожарной безопасности и охраны труда. Помимо этого, около тысячи работников завода смогли получить смежную профессию.

Завод специализируется на производстве трансформаторной и холоднокатаной электротехнической стали. «ВИЗ-Сталь» — довольно крупное производство. Здесь производится больше половины российской стали и практически одиннадцать процентов мирового продукта. Недавно, российское предприятие вошло в пятерку самых масштабных поставщиков трансформационной стали.

Российское предприятие уже на протяжении многих лет реализует образовательные проекты в образовательной сфере. Таким образом, сотрудники компании могут получить новую либо смежную профессию.

«ВИЗ-Сталь» стало одним из первых предприятий начавших практику обучения своих сотрудников. Сейчас эта практика набирает популярность, и все больше компаний инвестируют в образование своих сотрудников.

В текущем году руководство предприятия выделило три миллиона рублей на образовательные нужды предприятия. С января 2016 году новое образование получили почти девяносто процентов работников завода.

Руководство завода считает инвестиции вполне оправданными. Поскольку, высокая квалификация сотрудников может повысить качество продукции. Эти меры способны вывести компанию в лидеры металлургического рынка.

Екатеринбургский «ВИЗ-Сталь» уже более двадцати лет представлен на металлургическом рынке. Заводской образовательный цент имеет бессрочную лицензию на осуществление образовательных услуг. Сотрудники компании могут выбрать любую специальность из шестидесяти шести представленных.

Руководство предприятия активно инвестирует в образование своих работников. Аудитории образовательного центра оснащены новейшей техникой. В качестве преподавателей выступают лучшие сотрудники завода. Уроки от практикующих мастеров позволяют лучше усваивать новый материал.

Но не только работник завода могут получить новые профессиональные навыки. Сотрудники других предприятий, а так же учащиеся местных колледжей и училищ могут получить новые профессиональные навыки. «Виз-Сталь» зарекомендовала себя как один из наиболее эффективных учебных центров на территории России.

В этом году, преддипломную практику в разных подразделениях предприятия прошли более 50% выпускников.